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10、某公司欲招聘科研開發(fā)部經(jīng)理一名,對A,B,C三名侯選人進(jìn)行了三項(xiàng)素質(zhì)測試、他們的各項(xiàng)測試成績?nèi)缦卤硭荆▎挝唬悍郑焊鶕?jù)實(shí)際需要,公司將創(chuàng)新、綜合知識(shí)、語言三項(xiàng)測試得分按5:3:2的比例確定各人的測試成績,此時(shí)
C
將被錄。
分析:根據(jù)“創(chuàng)新、綜合知識(shí)、語言三項(xiàng)測試得分按5:3:2的比例確定各人的測試成績”可分別計(jì)算三個(gè)候選人的總成績,即可得最高成績.
解答:解:根據(jù)題意,根據(jù)創(chuàng)新、綜合知識(shí)、語言三項(xiàng)測試得分按5:3:2的比例確定各人的測試成績,
∴A的測試成績?yōu)椋?0×0.5+70×0.3+80×0.2=67,
B的測試成績?yōu)椋?0×0.5+80×0.3+60×0.2=71,
C的測試成績?yōu)椋?0×0.5+60×0.3+70×0.2=72,
∴C的測試成績最高,C被錄。
故填C.
點(diǎn)評:本題考查了平均數(shù)的定義及從統(tǒng)計(jì)表中獲取信息的能力.
練習(xí)冊系列答案
相關(guān)習(xí)題

科目:初中數(shù)學(xué) 來源: 題型:

23、某公司欲招聘工人,對候選人進(jìn)行三項(xiàng)測試:語言,創(chuàng)新,綜合知識(shí),并把測試得分按1:4:3比例確定測試總分,已知某候選人三項(xiàng)得分分別為88,72,50,則這位候選人的招聘得分為
65.75

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科目:初中數(shù)學(xué) 來源: 題型:

某公司欲招聘一名部門經(jīng)理,對甲、乙、丙三名候選人進(jìn)行了三項(xiàng)素質(zhì)測試.各項(xiàng)測試成績?nèi)绫硭荆?BR>精英家教網(wǎng)
(1)如果根據(jù)三次測試的平均成績確定人選,那么誰將被錄用?
(2)根據(jù)實(shí)際需要,公司將專業(yè)知識(shí)、語言能力和綜合素質(zhì)三項(xiàng)測試得分按4:3:1的比例確定各人的測試成績,此時(shí)誰將被錄用?
(3)請你將專業(yè)知識(shí)、語言能力和綜合素質(zhì)三項(xiàng)測試得分重新設(shè)定比例來確定各人的測試成績,使得乙被錄用.

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科目:初中數(shù)學(xué) 來源: 題型:

某公司欲招聘一名翻譯,將對候選人進(jìn)行面試、筆試、口試三個(gè)方面的考核,各項(xiàng)成績均按百分制,然后,再按面試占10%,筆試占40%,口試占50%的比例,計(jì)算選手的綜合成績(百分制).小強(qiáng)、小明兩人的單項(xiàng)成績?nèi)绫恚?br />
項(xiàng)目
選手
面試成績 筆試成績 口試成績
小明 75 90 90
小強(qiáng) 80 95 80
(1)請你計(jì)算兩個(gè)人的平均分,看看小強(qiáng)小明誰將被錄。
(2)若要招聘的是一個(gè)筆試翻譯,請你分別給面試、筆試、口試賦予一個(gè)適當(dāng)?shù)摹皺?quán)”,當(dāng)相應(yīng)的“權(quán)”分別是
面試占50%,筆試占40%,口試占10%的比例
面試占50%,筆試占40%,口試占10%的比例
時(shí),小強(qiáng)可以被錄。

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科目:初中數(shù)學(xué) 來源: 題型:填空題

某公司欲招聘科研開發(fā)部經(jīng)理一名,對A,B,C三名侯選人進(jìn)行了三項(xiàng)素質(zhì)測試、他們的各項(xiàng)測試成績?nèi)缦卤硭荆▎挝唬悍郑焊鶕?jù)實(shí)際需要,公司將創(chuàng)新、綜合知識(shí)、語言三項(xiàng)測試得分按5:3:2的比例確定各人的測試成績,此時(shí)________將被錄。

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